تلقت قضية نقل رواتب المحالين على التقاعد في العراق اهتمامًا واسعًا من قبل العديد من السكان بعد الإعلانات الأخيرة من وزارة المالية. أكدت الوزارة أنها قامت بتحويل الأموال المطلوبة مباشرة إلى البنوك. وأشارت الوزارة إلى أنه من الضروري مراقبة الهواتف الخلوية لتلقي الرسائل التي تحتوي على معلومات استلام الرواتب. وعند استلام المواطن لهذه الرسائل، يجب عليه الانتقال إلى أحد فروع المصارف التابعة لوزارة المالية أو إلى أحد أجهزة الصراف الآلي لاستلام راتب التقاعد الذي يعود له في هذا الشهر.
للاستفسار حول رواتب المتقاعدين في العراق
أطلقت وزارة المالية في العراق رابطًا للاستعلام عن الرواتب التقاعدية، حيث يمكن الوصول إلى جميع المعلومات المتعلقة برواتب المتقاعدين عن طريق اتباع الخطوات التالية:
2. انتقل من الصفحة الرئيسية للموقع إلى القسم الخاص بالخدمات الإلكترونية.
3. اختر تبويب “راتب التقاعد” من بين الخيارات المعروضة.
4. قم بإدخال البيانات والمعلومات المطلوبة في الحقول الفارغة المخصصة لذلك.
5. بعد كتابة الرقم الوطني أو الرقم المعاش، انقر على زر البحث.
6. ستظهر لك صفحة تحتوي على جميع المعلومات المتعلقة بمعاش التقاعد.
يرجى ملاحظة أنه يجب توفر الاتصال بالإنترنت والمعلومات الصحيحة لضمان الحصول على البيانات الصحيحة.
شروط الحصول على راتب التقاعد
قامت وزارة المالية في العراق بتطوير نظام من الإجراءات والأساليب لضمان صرف معاشات المتقاعدين في البلاد في الوقت المحدد كل شهر. إذا تزامن موعد الصرف المحدد مع أحد الأعياد الرسمية، يمكن تقديمه أو تأخيره بيوم واحد، وسيتم الإعلان عن ذلك من قبل وزارة المالية.
للحصول على راتب التقاعد، يجب توفر الشروط التالية:
1. يجب أن يكون لدى الشخص الراغب في الحصول على راتب التقاعد جميع الوثائق والأوراق المتعلقة بالمنصب الذي شغله.
2. يجب أن يتجاوز الفرد فترة الخدمة المحددة في الجهات الحكومية.
3. يجب أن يكون عمر الشخص المتقاعد مطابقًا للسن القانوني المحدد للتقاعد.
4. يجب تجهيز ملف يحتوي على جميع البيانات والمعلومات المطلوبة لإكمال طلب الحصول على راتب التقاعد، ويجب أن تكون هذه البيانات مسجلة رسميًا في وزارة المالية.
5. يجب أن يكون للفرد تأمينًا شخصيًا لدى الهيئة التي يعمل فيها.
6. يجب على الشخص الذي يرغب في الحصول على راتب التقاعد استكمال فترة الصرف المحددة.
يرجى ملاحظة أن هذه الشروط تهدف إلى ضمان استحقاق المتقاعدين للحصول على رواتبهم بشكل منتظم وفقًا للقوانين واللوائح المعمول بها.
